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集团工会召开劳模(职工)创新工作室 交流座谈会

发布时间:2020-01-09 文章来源:集团工会 浏览量:3093

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新年伊始,为更好地弘扬企业劳模精神和工匠精神,充分发挥劳模、工匠人才在推进企业高质量发展中的示范引领作用,8日下午,集团工会在江南大厦组织召开了劳模(职工)创新工作室交流座谈会。各创新工作室负责人、各所属企业(集团本部)分管工会主席、党委工作部及机务技术部负责人、七家客运企业工会组织负责人到会。公交集团党委副书记张宏滨、工会主席苏锋出席并讲话。

会议由工会副主席金玫主持。工会副主席赵雷先容了创新工作室基本概述后,轮渡企业吴马莹平劳模创新工作室、江南保修企业“工匠之家”工作室、扬子企业徐洪刚技师工作室三名负责人分别围绕工作室的个性特色、取得成果及下步打算等内容进行了交流。随后,赵副主席畅谈了双创工作的今后设想,与会各位代表各抒己见,分别提出了工作建议。党工部部长康国华表示,创新工作室的发展一定要植根一线、紧贴生产、解决问题,做到年初有立项、过程有内容、年终有结果。

工会主席苏锋指出,双创工作要有正确思想做引领、日常创建有规划、激励机制作保证、实施考核为制约。集团必将依托创新工作室的建设,充分发挥劳模和工匠的模范作用,为不断推动公交集团的高质量发展提供坚实保障。

党委副书记张宏滨代表集团党委、总经理室对劳模先进们的爱岗敬业、无私奉献表示了衷心感谢。他用“敬业、传承、人才”三个关键词道出了劳模的意义,并对创建工作提出了三点要求:一要弘扬新时期劳模精神,扩大创新覆盖面;二要发挥示范引领带头作用,不断提升员工整体素质;三要加强成果宣传转化工作,不断推动企业技术进步。


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